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Time de Soluções do Sistema Ocergs intensifica visitas às cooperativas em junho
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Diagnósticos, inovação e ESG estão entre os temas que mais despertaram interesse nas cooperativas visitadas.
O Time de Soluções do Sistema Ocergs realizou uma série de visitas às cooperativas gaúchas durante o mês de junho, levando um portfólio de serviços que contempla diagnósticos e soluções nas áreas de gestão, governança, inovação e sustentabilidade. As visitas são parte das ações do AvaliaCoop, que tem como objetivo oferecer soluções personalizadas e alinhadas às necessidades de cada cooperativa.
Time I | Foco no ramo crédito e fortalecimento da governança
O primeiro time, composto por Cíntia Gouveia, Guilherme Quadros e Rafael Machado, iniciou sua agenda no dia 9 de junho, na Cresol Centro Sul RS/MS, onde apresentou o portfólio com destaque para os diagnósticos de Inovação e ESGCoop, que despertaram grande interesse.
No dia seguinte, a visita foi à Cresol Origens, que além de se interessar pelas soluções da Escoop, demonstrou entusiasmo em participar do Prêmio Melhores do Ano RS, reforçando seu compromisso com a excelência na gestão.
Ainda no dia 10, o grupo esteve na Sicredi Região da Produção RS/SC/MG, onde os dirigentes aproveitaram para esclarecer dúvidas sobre os sistemas e se interessaram especialmente pelas capacitações da Escoop.
Em 11 de junho, duas visitas foram realizadas: na Sicredi Cooperação, com interesse voltado para o Diagnóstico de Inovação e soluções educacionais; e na Cresol Noroeste, em uma visita de registro, na qual também foram apresentados os serviços do Sistema Ocergs.
Encerrando a programação, no dia 16 de junho, o time esteve na Sicredi Gerações RS/MG, que valorizou a proposta do Diagnóstico de Governança e Gestão, além das soluções de desenvolvimento da Escoop.
Time II | Demandas por inovação, capacitação e desenvolvimento
O segundo grupo, formado por Cássio Triches, Laís Maurer e Janaína Graser, iniciou sua jornada no dia 10 de junho com visitas à Certaja Desenvolvimento, onde os temas que mais despertaram interesse foram o Edital de Inovação, o Fundo Social e as plataformas de ensino à distância FormaEscoop e CapacitaCoop.
No mesmo dia, a Cooperativa Ouro do Sul manifestou intenção de contratar consultorias específicas, voltadas para aprimoramento da gestão.
Em 11 de junho, a equipe visitou a Cooperativa Paraíso, que demonstrou interesse em cursos de extensão para conselheiros, além da graduação, Fundo Social e do programa UniSescoop/RS+.
Na sequência, a visita foi à Cooperativa Alfredochavense, que se interessou por diversas iniciativas, como Aprendiz Cooperativo, Fundo Social, Edital de Inovação e cursos in company da Escoop.
Ainda no dia 11, estiveram na Cooprado, cooperativa que, segundo a equipe, se destacou pelo alto nível de engajamento com as iniciativas do Sistema Ocergs, reforçando sua busca constante por desenvolvimento e inovação.
O cronograma do time foi finalizado no dia 12 de junho, com participação na reunião do Conselho de Administração da Federação das Cooperativas Vinícolas do Rio Grande do Sul – Fecovinho, a convite do presidente Hélio Marchioro.
Time III | Saúde e ESG como prioridades
O terceiro grupo, composto por Caroline Juchem, Clarissa Friedrich, Jaime Coutinho e Fabiano Graser, concentrou suas visitas no ramo saúde. Em 10 de junho, esteve na Unimed Noroeste/RS, que demonstrou interesse no Diagnóstico ESGCoop e nas soluções desse programa, reforçando seu compromisso com práticas sustentáveis.
No mesmo dia, a Unimed Missões/RS também destacou interesse no Diagnóstico ESGCoop, reconhecendo a importância de alinhar suas práticas aos pilares de governança ambiental, social e corporativa.
No dia seguinte, 11 de junho, o time participou da integração de Agentes de Desenvolvimento Cooperativista da Unimed - Área 3, realizada na Unimed Planalto Central, um espaço de troca de experiências promovido pela Unimed Federação.
Finalizando a programação, em 12 de junho, a equipe retornou à Unimed Planalto Central, onde apresentou o portfólio de serviços. A cooperativa manifestou interesse em consultorias personalizadas e no Fundo Social, visando fortalecer seus projetos institucionais.
O mês de junho foi marcado por uma intensa agenda de trabalho dos três grupos do Time de Soluções, reforçando o compromisso do Sistema Ocergs em oferecer suporte técnico e estratégico às cooperativas, sempre com foco no fortalecimento da gestão, inovação, governança e sustentabilidade.
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